هدف از این روش اجرایی تشریح روشهای ایجاد انگیزه در پرسنل شرکت، بمنظور نیل به اهداف کیفیت و بهبود مستمر میباشد. در این نمونه روش اجرایی نحوه محاسبه و اجرای یک سیستم آکورد و پاداش به کارکنان تشریح شده است. همراه با این روش اجرایی سه فرم مرتبط شامل فرم ارزیابی رضایت کارکنان، فرم ارائه پیشنهاد و پاسخ به پیشنهادات ارائه شده است.
اولین نفری باشید که دیدگاهی را ارسال می کنید برای “نمونه روش اجرایی برای انگیزش کارکنان”
محصولات مشابه
منابع انسانی
منابع انسانی
دیدگاهها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.